Un printemps en mouvement

Un printemps en mouvement L’UBS encourage la mobilité internationale de ses personnels Depuis l’intégration de l’UBS dans l’alliance européenne EMERGE, les opportunités de mobilité internationale se multiplient et s’adressent à l’ensemble des personnels de l’université.

Le service des affaires internationales (SAI) de l’UBS propose des mobilités aux personnels dans le cadre du programme Erasmus+ depuis une dizaine d’années.

Cette action du programme Erasmus+ permet d'effectuer une mobilité de formation dans un établissement européen d'enseignement supérieur ou dans une entreprise dans le cadre d’activités de développement professionnel.

Depuis l’intégration de l’UBS dans l’alliance EMERGE qui regroupe 9 universités, le nombre de ces mobilités augmente et s’adresse désormais aussi aux personnels administratifs. Cette année cinq personnes ont pu bénéficier d’une expérience européenne dans une des universités de l'alliance.

L’année prochaine 6 mobilités seront de nouveau ouvertes aux personnels administratifs de l’UBS.

Cette année, Corinne du service international, Angéline directrice du SPOT, Gwenaël, responsable du service Partenariats Innovation (Direction de la Recherche & Valorisation), et coordinateur du projet STREAMS labelisé Science Avec et Pour la Société, Virginie (SPOT et BRIO) et Nolwenn du service communication sont partis dans le cadre de ce programme.

Une staff week internationale dédiée à l’accueil des étudiants internationaux et à la notion d’engagement

Lors de leur séjour à l’Université de Limerick en Irlande du 18 au 22 mai, Corinne, Angéline et Gwenaël ont pu profiter d’une staff week proposant trois parcours thématiques sur le thème de l’internationalisation. 40 personnes de nationalités très diverses se sont réunies.

Corinne a participé à l’atelier Student Affairs le mardi (même si je visais plutôt Internationalisation at Home au départ) et le jeudi, tout le monde s’est retrouvé pour échanger sur les trois ateliers, ce qui a permis d'enrichir la vision globale.

« En abordant l’internationalisation inclusive, l’engagement étudiant et surtout l’accompagnement des étudiants internationaux, cette mobilité m’a permis de prendre conscience de l’importance d’anticiper l’accueil et de donner une place centrale au bien-être des étudiants internationaux, essentiel à leur réussite académique ». Elle lui a aussi donné des pistes pour améliorer leur accompagnement et leur intégration dans CYBERUS.

Angéline a participé aux trois ateliers proposés et a notamment apprécié les actions déployées par les services pour faire de l’accueil des étudiants étrangers une réussite. Elle a particulièrement apprécié les rencontres et les moments de convivialité avec des personnes de 18 nationalités différentes.

Gwenaël a participé aux conférences, ateliers et visites de terrain et d’acteurs, proposés dans le cadre du parcours « Community Engagement ». Cette thématique et les actions et projets menés dans ce cadre correspondent à ce que nous développons de notre côté sous la désignation de Science Avec et Pour la Société (SAPS), avec l’objectif notamment de favoriser les collaborations recherche avec les acteurs de la société civile t les citoyens.

L’objectif de la mobilité de Gwénaël était de rencontrer les collègues portant cette thématique à l’Université de Limerick, d’échanger sur nos projets et pratiques respectives, et de renforcer la collaboration initiée depuis 2025 dans le cadre du workpackage « Recherche » de l’Alliance EMERGE.

Job observation pour mieux s’inspirer à l’université de Flensburg

Virginie est partie 3 jours en Allemagne pour échanger avec ses homologues du service orientation et aller à la rencontre des lycéens avec sa casquette BRIO.

Elle est revenue armée de bonnes pratiques à dupliquer ou expérimenter avec ses collègues du SPOT.

Quant à Nolwenn elle a passé 3 jours avec Yvonne, responsable de la communication dans le cadre du projet de l’alliance EMERGE. Entre bonnes pratiques et échanges informels, le séjour s’est révélé inspirant pour la communication en général sur le projet (site Web, réseaux sociaux, hub, objets, arbre, …).

« Un séjour enrichissant, non seulement pour partager nos pratiques de communication concernant la diffusion d'EMERGE, mais aussi pour nouer de solides liens humains. Je suis ravie d'avoir découvert la charmante ville de Flensburg et j'ai hâte d'y retourner ! »

Crédits photographiques : ©Université Bretagne Sud. Service Communication